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Lideranças capacitadas

Sexta-Feira, 16 de Dezembro de 2016

A área de Recursos Humanos (RH) da Via 040 percorreu todo o trecho sob concessão para capacitar os líderes das Praças de Pedágio, de Manutenção e Conservação e os supervisores de Operação Viária e Pedágio, por meio do “Programa de Desenvolvimento de Lideranças”.

Com o objetivo de reforçar para a equipe conceitos de gestão de pessoas, a especialista de RH da Via 040, Érika de Castro, e a analista de RH, Lucila Viana, ministraram as aulas dos três módulos do Programa. Érika destaca que a capacitação foi necessária para proporcionar mais conhecimento, preparo e ainda para aproximar os colaboradores do perfil da empresa. “A expectativa é contar com profissionais cada vez mais desenvolvidos, capazes de crescer na Via 040 e liderar com eficiência suas equipes”, ressalta.

O Programa foi dividido em módulos com os seguintes focos: administração de pessoal; papeis e estilos de liderança; feedback (respostas a demandas); gestão da equipe e relacionamento e motivação. Todos os colaboradores que completaram os três módulos do Programa receberam certificado de conclusão. “Me sinto lisonjeada pela dedicação, preocupação e pelo comprometimento da empresa em nos oferecer um Programa como esse. Ele está me ajudando a desenvolver cada vez mais as minhas habilidades”, conclui Isabella Cristina dos Santos, líder da Praça de Pedágio 8, em Capim Branco, Minas Gerais.

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